Ciudad de México, 21 de septiembre – La primera edición del evento “SAP Incentive Management Summit 2023” tuvo lugar este pasado jueves 21 de septiembre de 2023. El evento organizado por la empresa multinacional alemana de gestión empresarial SAP fue en torno a la compensación variable y cómo el gestionar las comisiones de ventas en su plataforma de SAP Commissions impulsa los resultados comerciales.
Outliers Consulting presentó dos casos de uso de la gestión de incentivos desde la perspectiva de recursos humanos y de ventas. Enrique Martínez CRO en Outliers Consulting, resaltó como la solución de Incentive Compensation Management de SAP (anteriormente SAP Commissions) se integra con SuccessFactors para crear el concepto de “Total Compensation Management” donde se alinean los bonos de efectividad y Employee central apoya a obtener mejores beneficios alineados a la productividad de los colaboradores.
Por otro lado también se resalto el papel de los incentivos como parte importante de la transformación del departamento de ventas (Total Sales Transformation) para agilizar el ciclo completo de Lead to cash.
Posteriormente, Karla Pineda, Directora de Calidad y Gobierno de TI en Sky México y cliente de Outliers Consulting, ofreció una visión interna de los desafíos y logros alcanzados en el viaje de transformación de Sky en el que Axel Domínguez, Manager de Solution Engineers de Outliers Consulting y Enrique Martinez, compartieron junto a Karla los detalles de esta exitosa implementación.
Esta exposición atrajo la atención de una audiencia que fue testigo de cómo la colaboración estratégica entre Outliers y Sky con la solución de SAP Commissions logró resultados impactantes en la gestión de incentivos, impulsando el rendimiento y la eficiencia de la fuerza de ventas de Sky.
Para hacer énfasis en los beneficios que Sky ha visto en su gestión de la compensación de incentivos para su fuerza de ventas interna y externa, Karla Pineda, destacó:
“Somos una empresa de telecomunicaciones y el mercado va cambiando, por lo que necesitamos responder muy rápido a las ventas y configurar muy rápido; con anterioridad un cambio se tardaba aproximadamente 30 días porque teníamos un sistema legado y actualmente este proceso se tarda dos días en una configuración end-to-end”.
Karla Pineda, Directora de Calidad y Gobierno de TI en Sky México.
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El evento culminó con un networking, donde los participantes tuvieron la oportunidad de conectarse con otros líderes de la industria y expertos en tecnología. Los visitantes también se acercaron al stand de Outliers Consulting, donde se les proporcionó información detallada sobre la solución, así como ejemplos de industrias en las que Outliers ha demostrado su sobres aliente experiencia; además, pudieron presenciar una demostración de la solución SAP Commissions, ilustrando cómo esta herramienta puede transformar la gestión de incentivos en sus propias organizaciones sin importar su tipo de industria.
Outliers Consulting continúa liderando la vanguardia de la innovación en transformación de la oficina de ventas y espera colaborar con más empresas en su camino hacia el éxito.
Acerca de SAP Commissions
Es una solución tecnológica integral que automatiza y agiliza el proceso de cálculo y gestión de compensaciones y comisiones empresariales, garantizando precisión y transparencia en las comisiones, bonos e incentivos.
Acerca de Outliers Consulting
Con sede en México y oficinas en Estados Unidos, España, Brasil, Chile y Colombia, Outliers Consulting ofrece una amplia cartera de soluciones de TI para ayudar a las empresas a optimizar su crecimiento utilizando software de primer nivel.
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